Mit kell mondani az álláskeresésről

Tartalomjegyzék:

Anonim

A potenciális munkáltatók minden olyan információt elemeznek, amelyet munkáltatóként adnak nekik. Jó, ha önmagad is lenni szeretne, legyen a figyelmeztetés arról, hogy mit mond az interjúból az első munkanapon. A munkahelyi foglalkoztatással kapcsolatos érdeklődés sokféle beállításban történik. A játék tervének bemutatása, hogyan lehet bemutatni magát bármilyen helyzetben, segíthet abban, hogy a kezdetektől lenyűgözően kijuss.

Személyesen

Lehet, hogy alkalmanként érdeklődhetsz egy munkáról személyesen. Találkozhat valakivel egy olyan pártnál, aki egy olyan cégnél dolgozik, akit már interjút folytatott, és egy jó árut kell előállítania a helyszínen. Ha közvetlenül a cég recepcióján jelentkezik munkára, akkor személyesen is érdeklődik a munkáról. Azt mondhatja, hogy érdekli a vállalat küldetése vagy termékcsaládja. Mivel az a személy, akivel beszélsz, el tudja olvasni az arckifejezéseket, lelkesedést mutat, és néhány konkrét oka van annak, hogy miért akarsz dolgozni a cégnél.

$config[code] not found

Formális kérés

A foglalkoztatás egyik leggyakoribb módja a hivatalos kérés - e-mail, telefonhívás vagy gépelt levél. Ha ilyen módon kérdezel egy munkát, több ideje van a gondolataid kialakítására. Vizsgálja meg a céget, ahol alkalmazza, és indokolja, hogy helyes-e a pozícióhoz. A hivatalos munkakereséshez egy hatékony módja annak, hogy a cégnél dolgozó személyt eljuttassuk.

A nap videója

Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling által

Hideg hívás

Lehet, hogy nem biztos benne, hogy a vállalatnak van-e nyitott pozíciója a vizsgálat során. Ilyen esetekben leállíthatja a céget, ha ez megfelelő, vagy küldjön hivatalos kérelmet. Ugyanakkor úgy dönt, hogy kapcsolatba lép a társasággal, mondja, hogy lépést tartott a vállalat sikereivel és termékeivel. Kérdezd meg, hogy elfogadnak-e bármilyen alkalmazást, vagy arról, hogy hogyan lehetne pályázni egy pozícióra.

Interjú során

A munkáltatók néha megkérdezik, hogy miért keresel munkát az interjú során. Az interjúalany kifejezetten megkérdezheti, hogy miért érdeklődik a vállalat számára. Óvatosan hajtsa végre a választ, hogy tükrözze a szervezet kutatását, valamint a személyes keresési motivációkat. Ha megtört, és valóban szüksége van a pénzre a túléléshez, az interjú nem a legjobb idő, hogy felfedje az ilyen jellegű információkat. Inkább pumpálja fel a céget és az okait, hogy ott dolgozzon.