Ha már hosszú ideje gyermeknevelés volt ugyanarra a családra, és még mindig nem kapott emelést, lehet, hogy csalódott lesz. Könnyebbnek tűnhet, ha egyszerűen leállítaná a munkahelyeket ebből a családból, hogy szolgáltatásait más, jobban fizető családok számára biztosítsa. De talán egyszerűen nem fordult elő a családnak, hogy fizetésemelést nyújtsanak neked, hogy megmutassák elismerését a jó munkáért és a régóta elkötelezett irántuk. Mielőtt eldöntené, hogy továbblépne, kérjen fizetésemelést.
$config[code] not foundKérdezze meg a szülőket, hogy végezzen teljesítményértékelést, ha egy évig vagy annál hosszabb ideig gyermekkori gyermeknevelést végez. Magyarázd el, hogy ezt a munkádnak tekinti, és visszajelzést szeretne kapni a teljesítményedről, mint bármely más alkalmazott.
A teljesítményfelmérés megkapása után fejezze ki a vágyat emelésre. Használjon példákat olyan dolgokra, amelyeket jól csinálsz a munkánál, hogy támogassa az érvelést az áremelkedésért.
Magyarázza el, hogy az átlagos gyermekfelügyelet aránya 10 és 18 dollár között van, ha az átlagárak alatt fizetik. Add hozzá, hogy élvezze a gyerekekkel töltött időt, de ha nem kap felemelést, akkor a magasabb fizetésű munkákhoz kell hozzáférnie. A legtöbb szülő egy pár extra dollárt fog számolni egy órára, hogy egy kis árat fizessen, hogy megtartsa a jó bébiszittert.
