Tiniként az építésben lévő munka jól illeszkedik az iskolai ütemezéshez, mert az oroszlánrész az építési munkákban nyáron történik, amikor az időjárás meleg. Talán rengeteg nyitott munkahelyet találhat az iparágban, de nem mindenki lesz nyitva, ha 18 vagy annál idősebb lesz. Mégis, néhány kulcsfontosságú lépést tehetünk a bérléshez, beleértve a tapasztalatszerzést és az önéletrajz összeállítását, amely megmutatja, hogy már dolgozott az építőiparban.
$config[code] not foundA Teen építőmunkásokról szóló törvények
A szövetségi törvény szerint a 16 év alatti tizenévesek nem dolgozhatnak építési munkákban. A tizenévesek, akik 14 vagy 15 évesen dolgozhatnak egy építőipari vállalat irodájában vagy értékesítési munkában, de nem tudják elvégezni a kézi feladatokat építéssel kapcsolatos. A 16 és 17 éves munkavállalók és az építkezésen dolgozó munkavállalók szintén korlátozottak a "veszélyes" munkák elvégzéséről amelyek magukban foglalják a vegyi anyagok vagy vegyületek keverését, a tetőn, a működő darukon vagy a targoncákon végzett munkát, valamint a fafeldolgozó gépek üzemeltetését. A 17 év alatti munkavállalóknak sem szabad vezetniük a cég gépjárműveket munkájukhoz. és a 17 évesek csak nagyon korlátozott mértékben tudnak vezetni. A tizenévesek, akik 14 és 15 évesek, szintén nyolcórás napra korlátozódnak, és nem tudnak dolgozni 7 órakor vagy 17 órakor. az iskolai idő és a múlt 9 óra között. nyáron.
Állások a keresésre
A lehetőségek némileg korlátozottak, a 16 év feletti tizenévesek dolgozhatnak lobogók vagy futók egy útépítési projekten. Ön is jogosult lehet erre tereprendezés amely magában foglalja a kerti ágyak ásását és új kertek telepítését, vagy kőműves munkák amely magában foglalja a szerkezetek téglából vagy tömbökből történő összeszerelését. Azt is megteheti ácsmunkák, de korlátozottabb leszel, mert nem tudod használni a fűrészeket.
A nap videója
Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling általMutassa meg tapasztalatait
Míg egyes építési munkák lehetnek belépési szintek, és nem igényelnek előzetes tapasztalatot, soha nem fáj az, hogy néhány. Szerezzen tapasztalatot az iparágban, segítve a családot vagy a baráti társaságot otthonfejlesztő projektekkel. Keressen lehetőségeket arra, hogy önkéntes munkát végezzen az iskolában, a templomban vagy a közösségben, olyan projekteken dolgozunk, mint a Habitat for Humanity, amelyben az emberek korlátozott erőforrásokkal rendelkező családokat építenek. Is kérdezze meg a családot és a barátokat, akik már dolgozhatnak az építőiparban csináljon munkát árnyékot vagy szakmai gyakorlatot megtanulják, milyen a napi munka. Iskolában, jelentkezzen be üzlet vagy más építőipari szakmákra, vagy jelentkezzen be egy alapépítő tanfolyamra a helyi közösségi főiskolán. Ezek a tanfolyamok néha még a középiskolások számára is elérhetők viszonylag alacsony áron.
Munkák keresése
Kérdezd meg ugyanazokat a családokat és barátaidat az építőiparban, hogy utaljanak az építőipari cégekre, amelyek esetleg bérelnek. Ellenőrizze az állam munkaügyi osztályának honlapját a munkahelyi hirdetésekről, és keresse meg az interneten az Ön területén található építőipari cégek nevét. Amikor találja az információkat, hívja meg vagy látogassa meg honlapjait, hogy munkakereséseket keressen. Nyári munkákhoz kezdjen kora tavasszal.
Alkalmazás és interjúk
A munkahelyi kiküldetés alapján hozzon létre egy önéletrajzot, amely kiemeli a munkáltató által keresett készségeket. Helyezze el nevét és elérhetőségeit a tetején, majd hozzon létre egy szakaszt, melyet "Munka készségek" vagy "Építési készségek" nevű rész alkot. Használja a golyópontokat a "falazat", "ültetés" vagy "tereprendezés" - olyan dolgok felsorolásához, amelyeket a gyakornoki, munkahelyi, önkéntes vagy otthoni munka során tettél. Ebben a szakaszban hozzon létre egy "Munkahelyi tapasztalat" részt, vagy hívja "Gyakorlati tapasztalat" - ra, ha nem fizetett munkát. Ezután jegyezze fel a munkákat, a dátumokat és a rövid összefoglalót arról, amit tett.
Is írjon egy borító levelet, amely leírja az építés során szerzett tapasztalatait egy kicsit részletesebben, és arról beszél, hogy miért akarsz dolgozni az adott cégkel. Küldje el ezeket a felvételi határidőig a bérbeadó cégeknek. Ha egy interjút kirakodsz, értsen öltözve és készen állsz arra, hogy bemutassa az önéletrajzodban felsorolt készségeket, mivel néhány építőipari vezető kérheti Önt, hogy "munkás" interjút készítsen, mielőtt felveszel.
