Tragikus dolog történik a vállalati világban, amikor a vezetők felemelkednek a létrán: többet tanulnak és tapasztalatokat szereznek. Ez a C-szintű emberekkel, a vezérigazgatókkal, a vezérigazgatókkal és más vezetőkkel történik.
Lehet mondani, hogy miért van ez a világban tragédia? Nem az, hogy pontosan mit akarsz: tapasztalt szakemberek a felső szinten?
Persze hogy az.
$config[code] not foundA tragédia akkor keletkezik, amikor a vezető tisztségviselők és más felsővezetők annyira tanulnak, hogy nem tudnak azonosulni másokkal, akik még mindig a rangsorban jönnek, akik kevesebb tapasztalattal rendelkeznek és még mindig tanulnak. Azok, akik még tanulnak, arrogánsnak és félelmetesnek érzik magukat. Ez tragikus, mert tragikus hibájuk van, mint a görög színházi hősök.
Ezek a hibás vezetők nem húzódtak ki a méhből, ismerve az EBITDA-t vagy a lean gyártási vagy értékesítési előrejelzést. Ők is egyszerre elkeseredették az ilyen fogalmakat, és meg kellett tanulniuk. Valahogy azonban elfelejtik, hogy milyen volt az üzleti tudás, amit most magától értetődőnek tartanak.
Szóval mit csinál mindez a kisvállalkozásokkal?
Amikor ilyen cikkeket látok, rájöttem, hogy néhány ember nem érti, hogy mi az, ami egy olyan vállalkozó cipőjében van, aki megpróbál eljutni, vagy egy kisvállalkozás tulajdonosa, aki nem rendelkezik 30 éves vállalati társasággal tapasztalattal és nem vett részt drága szemináriumokon és konferenciákon.
A cikk a piacon lévő üzleti könyvek egy részét őrzi, a legrosszabb 6 üzleti könyvet hívva.
Amit leginkább kifogásolhatónak találtam a cikk tekintetében, az azt jelenti, hogy az alapvető bevezető fogalmak valami olyasmi, amit meg kell szórakozni.
Egy dolog lenne, ha a cikk a pszeudo-tudomány vagy a halálos gazdálkodási koncepciók miatt panaszkodott volna, és az író méltó erőfeszítéseket tett egy könyvborító fedezésére, önálló kutatást végzett, és megtagadta, mert rossz volt. Egy másik, hogy egy fejezetfejlécre nézzünk, és egyszerűen csak azért, mert a könyv olyan alapfogalmakat mutat be, amelyeket az író már tud, de mások milliói nem. Nem vagyunk az 55 éves vezérigazgatók, akik „ott voltak, ezt megtették.”
Sőt, még akkor is, ha több évtizedes tapasztalattal rendelkezünk, mindig új dolgokat találunk a tanulásra. Ez különösen igaz a kisvállalkozások tulajdonosaira és vezetőire. Több sapkát kell viselni, ami azt jelenti, hogy gyakorlati munkát kell végezni olyan területeken, mint az értékesítés, marketing, pénzügy, információs technológia és számvitel. A C-szintű vezetőkkel ellentétben nem mindig rendelkezünk olyan luxusszemélyekkel, akik funkcionális szakértők. Meg kell tanulnunk ezt a cuccot - és meg kell tanulnunk. Hol fordulunk meg tanulni? Gyakran a könyvek.
Azoknak a cipőknek, akik ott voltak - és én már ott voltam - széles körű alapórákra van szükséged, nem pedig fejlettebbek. Akkor, amikor elsajátítod az alapfogalmakat, tovább lépsz a fejlettebb könyvekre. Így tanulnak az emberek - biztosan megtanulom.
A másik dolog, amire emlékeznünk kell, hogy a szerző álláspontja szerint igazi készség az üzleti koncepciók egyszerű és érthető továbbítására. Minél keményebb vagy, annál nehezebb kommunikálni, hogy az emberek valóban tudják, miről beszél. Ahhoz, hogy megértsük, mennyire igaz ez, csak gondoljon vissza egy nem leolvasható vezérigazgatói levélre vagy vállalati jelentésre vagy technológiai termékismertetőre, amelyet elolvashatott. Hoo-rah azoknak a szerzőknek, akik az üzleti koncepciókat egyszerű üzenetekké alakíthatják.
Egyébként nem írtam magamnak könyveket. Személyes részesedésem sincs a cikkben említett könyvekben. És mint mindenki más, elolvastam a crappy üzleti könyvek részesedését. De - kitűnő, bár alapvető könyveket is olvasok. A legalapvetőbb könyvek közül néhányan megtanították, mit kell tudnom, hogy eljuthassak a következő szintre és a következő szintre a karrieremben.
Néhány olyan könyv, amit évekkel ezelőtt olvastam, egyszerűnek tűnik, amikor ma felülvizsgálom őket. Én messze azon a ponton vagyok, ahol új tanulságokkal rendelkeznek személyesen. De köszönöm a jóságot azoknak a könyveknek, amelyek a mai tudásszintemhez jutottak. Megéri az árát.
12 Megjegyzések ▼
