Hogyan találhatod meg a munkát az Ön személyisége alapján

Tartalomjegyzék:

Anonim

Ha új munkát keres, vagy karriert szeretne változtatni, akkor a találgatásból kitalálhatja a folyamatot úgy, hogy olyan személyeket választ ki, akiket az Önéhez hasonló személyiségek tartanak. A személyes preferenciáid alapján végzett munkához az értékelő teszt elvégzésével nyert önismerethez kell kezdeni. A pszichológus, John Holland, a Johns Hopkins Egyetem szociológia professzora szerint ezek a tesztek azt mutatják, hogy bizonyos személyiségek bizonyos karrierekben virágoznak.

$config[code] not found

Holland professzor hat személyiségtípust azonosított: reális, vizsgálati, művészeti, társadalmi, vállalkozó és hagyományos. Úgy véli, hogy az azonos személyiségű emberek, akik együtt dolgoznak, termelékenyebb munkakörnyezetet alkotnak, mint azok, akik olyan munkákban dolgoznak, amelyek nem felelnek meg a stílusuknak. Megfelelő munkakörnyezet megteremtése lehetővé teszi, hogy sikerüljön és munkaképességet érjen el. Más személyiségvizsgálatok segítik a természetes hajlamokat, az információfeldolgozási preferenciákat, a döntéshozatali stratégiákat és a környezetvédelmi preferenciákat. A lehetséges foglalkozások azonosításához töltsön le egy ingyenes, önértékelő űrlapot. Ahhoz, hogy a leghatékonyabb legyen, őszintén kell válaszolnia. Ezután meg tudja határozni, hogy mely foglalkozások közül választhat a legjobban. A legmegbízhatóbb online tesztek oktatási intézményekből és kormányzati szervekből származnak.

Ha valóságos vagy

Ha Önnek mechanikus vagy sportos képessége van, és jobban szeretne dolgozni gépekkel, szerszámokkal vagy állatokkal, akkor sikerülhet a munkakörökben, beleértve a szakácsot, ácsot, vízvezetéket vagy állatorvosi technológiát. Lehet, hogy nincsenek interperszonális készségek, így az ügyfélszolgálat karrierje nem biztos, hogy a legjobb az Ön számára.

Ha vizsgálod

Ha élvezed a megfigyelést, elemzést és értékelést, akkor inkább vegyész, gyógyszerész, kartográfus, sebész vagy számítógépes programozó. Ön élvezi a tudás fejlesztését vagy megszerzését. Ez azt jelenti, hogy az emberek intellektuálisnak tekintik.

A nap videója

Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling által

Ha művészi vagy

Ha szeretne strukturálatlan környezetben dolgozni, és a képzeletét és a kreativitását használja, akkor a munka, a tanítás, a fotózás és az írás jobban tetszik. Nem élveznek olyan munkákat, amelyek sok rutint és szabályt tartalmaznak, mert inkább az ötletek és fogalmak kreatív kifejeződését részesíti előnyben.

Ha szociális vagy

A szociális emberek inkább másokkal dolgoznak. Ha élvezed az emberek tájékoztatását, képzését és kezelését, élvezheted a tanár, nővér vagy egyházi személy karrierjét. Mások valószínűleg türelmesek és empátikusak. A mechanikai készségeket igénylő munkák nem felelnek meg.

Ha vállalkozó vagy

Ha szeretne befolyásolni, meggyőzni vagy vezetni másokat a vállalkozói tevékenységekben, akkor az ingatlanokban, a pénzügyi tervezésben vagy a PR-ben dolgozhat. Ha értékeli az anyagi teljesítményt és a társadalmi státuszt, akkor sikeres lesz ezeken a területeken. A tudományos, szellemi vagy absztrakt fogalmakra összpontosító munkák nem fognak Önnek fellebbezni.

Ha hagyományos vagy

A hagyományos dolgozók szeretik a rendes rutint. Az adatokkal, számokkal és részletekkel foglalkozó munkák felkérik Önt, ha belefér a kategóriába. Valószínűleg nem tetszik a kétértelmű vagy strukturálatlan feladatok, és hiányoznak a művészi kompetenciák.