Chicago, IL és Detroit, MI (SAJTÓKÖZLEMÉNY - 2009. október 9.)-TalentDrive, a TalentFilterSM fejlett, igény szerinti újraindítási technológiájának megalkotója ma bejelentette, hogy technológiai partnerséget folytat a nowHIRE-vel, egy pályázó nyomkövető rendszer szolgáltatójával. Ez a partnerség zökkenőmentesen integrálja a TalentFilter újrahasznosítási technológiájú API-ját a NowHIRE kérelmező követői rendszer (ATS) termékeivel, így teljes körű szolgáltatást nyújtó tehetségszerzési és -kezelési megoldást kínál, amely a „TalentSweep” márkájú.
$config[code] not foundA TalentSweep lehetővé teszi a toborzók számára, hogy automatizálják és megszilárdítsák online beszerzési erőfeszítéseiket, mindezt egy könnyen használható, egységes platformon. A felhasználók most már több ezer ingyenes és fizetett online önéletrajz helyszínt, valamint meglévő pályázókat vehetnek fel a vállalati adatbázisban. Az önéletrajzokat rangsorolják és rangsorolják a munkaköri leírással és közvetlenül importálják a nowHIRE ATS-be a könnyű kezelés érdekében.
Ez a partnerség segít a toborzóknak, hogy kihasználják a több millió online munkát, kihasználva az internet hatalmát egyetlen platformról, hogy csökkentsék a bérlési időt. A TalentSweep segít a toborzóknak abban, hogy megtalálják a nyitott pozíciók kitöltéséhez szükséges minőségi jelölteket a munkaerő-felvételi folyamat egységesítésével és egyszerűsítésével.
„A mai napig és a jövőben a munkaerő-toborzók egyik fő problémája a hatékonyság növelése és a beszerzéshez szükséges idő maximalizálása az online újraindítás során. Egy elismert ATS-szel, például a NowHIRE-vel való együttműködés révén képesek vagyunk integrálni a technológiát, egy olyan új terméket fejlesztve, amely segít elérni ezt a célt. A két kulcsfontosságú funkciót, a beszerzés folytatását és a kérelmező menedzsmentet ötvözve egy helyszínre egy olyan megoldás, amiben hiszünk. Tudjuk, hogy a mostHIRE a megfelelő partner erre a kezdeményezésre ”- mondta Sean Bisceglia, a TalentDrive vezérigazgatója.
„Amikor a felhasználóink egy könnyen használható megoldást kérnek új újdonságok beszerzésére, tudtuk, hogy a front-end beszerzési technológia integrálása az ATS termékeinkbe logikus lépés volt” - mondta Joseph Impastato, a nowHIRE alapítója és vezérigazgatója. „Bízunk benne, hogy a felhasználók gyorsan és hatékonyan élvezhetik az új termék gyors és hatékony működését, hogy segítsék őket a jelöltkészlet finomításában.”
A TalentDrive-ről:
A TalentDrive kiadta az iparág leginnovatívabb SaaS beszerzési megoldását, a TalentFilterSM-t. Több mint 55 globális vállalat segített nekünk fejleszteni az egyik legkönnyebben használható, igény szerinti, tehetséggazdálkodási eszközt a piacon. Előfizetőként a toborzási technológiánk egy helyen fizet és szabadon újrakezdő adatbázisok ezreit tömöríti és egyesíti. A TalentFilter ezután egyezik, hierarchiálja az eredményeket, és kapcsolatba lép az automatikus ütemezéssel. A közvetlen felhasználók és az API Partner hálózat segítségével több mint 40 000 felhasználó férhet hozzá a technológiánkhoz. A TalentFilter büszke arra, hogy az Egyesült Államokat, Európát és a Csendes-óceáni térséget szolgálja. Egy keresés, egy hely, egy technológia. Több ezer forrás. További információ: www.talentdrive.com.
A mostHIRE-ről:
1999 óta a nowHIRE a pályázóknak a különböző vertikális piacokon lévő minden méretű vállalat számára nyújt segítséget. Az iparágat meghatározó megoldások teljesen integrált, webalapú toborzási és pályázókövető szoftver modulokat tartalmaznak. A vállalatok konfigurálhatják a szoftvert a sajátos toborzási igényeikhez, óránként, fizetett, belső vagy függő alkalmazottakhoz, vagy ezek bármely kombinációjához. További információ:
