Amikor személyes és szakmai célokról szóló narratívát írunk, nehezen lehet megkülönböztetni a kettőt, mert az életed két oldala gyakran egymással összefonódik. Végtére is, a boldogság a szakmai életben több általános életélményt jelenthet, és fordítva. Ezt szem előtt tartva, írja be a célnyilatkozatot a személyes és szakmai céljainak átfogó összefoglalójává.
$config[code] not foundHajtsa be a Személyesbe
Ha egy egyetemi programban vagy egy új munkakörben szeretett helyet keresel, akkor esélye van arra, hogy rengeteg képzett pályázó legyen, akik mindannyian célnyilatkozatokat fognak írni, más néven "személyes nyilatkozatoknak". Annak érdekében, hogy kitűnjön, célul tűzi ki, hogy hozzon létre egy „horogot” a nyilatkozatának elején, amely a célok mögötti személyes háttérbe kerül. Mondd el egy történetet egy személyről, aki inspirált téged, vagy egy olyan pillanatra, ami egy bizonyos utat követett meg, például. Röviden, mondd el az olvasónak valamit, ami emlékezteti Önt. Ily módon képes lesz arra, hogy a saját szakmai céljait szövesse meg személyes eredményeire, és a kettő úgy tűnik, mintha összefonódnának, ahogy valójában vannak.
Határozza meg a célt
Ezután menj le a dicsőségesre, és határozd meg a tényleges célokat. Itt kevésbé fogsz összpontosítani a jobb kép megalkotására és a tények megállapítására. Például egyszerűen kezdje el a "Célom" -t, majd nevezze meg a célt és minden olyan szervezetet, munkakört vagy szakmai nevet, amely vele jár. Ha ezt a célnyilatkozatot egy adott programra vagy a meghatározott protokollokkal rendelkező munkára alkalmazza a sikerhez, természetesen ezeket az elemeket a definícióba kívánja beépíteni.Tekintse át az összes program- vagy foglalkoztatási anyagot, hogy segítsen megérteni, hogy mit keresnek a programvezetők vagy a munkáltatók. Hacsak másképp nem rendelkezünk, gyere egy rövid távú és hosszú távú cél.
A nap videója
Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling általSMART célbeállítás
A munkáltatók és a szervezetek rendszeresen alkalmazzák a "SMART" rövidítést a célok beállítására. A SMART rövid, konkrét, mérhető, elérhető, reális és időalapú. Tegye a célt nagyon konkrétnak, és kifejezze azt kifejezetten a "cél meghatározása" utasításban. Legyen mérhető, mint ahogyan, tudni fogja, mikor érte el. Szintén elérhetõvé tehetõ, mint amilyennek ténylegesen elérhetõ. A célnak reálisnak kell lennie ahhoz is, hogy mennyi idő és készség szükséges. Meg kell neveznie egy konkrét dátumot is, amellyel elérni fogják - vagy még jobb, meg fogja határozni a mérföldköveket, amelyek nyomon követik a haladást. Ha nincs megadva semmilyen paraméter a célnyilatkozathoz, a SMART protokollt követve segíthet egy egységes nyilatkozatot írni, amely az összes bázist lefedi.
Sum It All Up
Mint minden jól megírt történet, a személyes célnyilatkozatnak össze kell kötnie a véget az elejig. Az összefoglalónak összefoglalóan összefoglalnia kell a már említett elemeket. Ezután röviden állítsa be újra a célját. Tartsa meg ezt a fejezetet és pontot; a személyes vagy szakmai nyilatkozat összege nem lehet hosszabb, mint két oldal. Ha elkészült, legalább néhány alkalommal olvassa el és olvassa újra az egész nyilatkozatot, és nézzen meg valakit is.
