A hónap elején a Small Business Trends-en bemutatott debütáló hozzászólásomban, „Miért van még hálózati kapcsolat a személyiségben”, annyi ember kommentálta megállapodását és sikereit, hogy személyesen, szemtől szembe lépett.Ennek nyomán a virtuális belépési pontról a kapcsolatokról akartam beszélni, és ez mennyire erős volt számomra is.
Nemrég olvastam egy hálózati cikket egy olyan üzleti kiadványban, amely a kérdést feltette:
$config[code] not found- A virtuális kapcsolatok valódi kapcsolatban vannak?
Elmondhatom, hogy több vélemény van erről, attól függően, hogy kinek kérdezed. Azok, akik nem töltenek sok időt az interneten és az interneten, úgy vélik, hogy a kétféle kapcsolat összehasonlítása nevetséges.
Azok, akik napi üzleti tevékenységük szerves részét képezik és fektetnek be, elmondják, hogy ezek a „virtuális kapcsolatok” azok, amelyek az élet és az üzleti élet egyik legértékesebb kapcsolatához vezettek.
Csak megoszthatom veled, hogy a társadalmi platformjaim és a virtuális kapcsolatok közül sok, amit rájuk tettem, az az, amit én hívok. kereshető kapcsolatok.” Ez azt jelenti, hogy hiteles, valódi kapcsolatok kezdődnek a weben, amelyek kölcsönösen előnyösekké válnak cselekvés útján. Ha hagyom, hogy a kapcsolatok csak üzenetet küldjenek, üzenetet küldjenek, kommentálva vagy felvettem a telefont, akkor mi a lényeg? A közösség és a törzsek közösségre épülnek.
Az elmúlt évben a Twitter, a Facebook, a LinkedIn és a Blogtalk rádió platformokon keresztül találkoztam és fejlesztettem csodálatos kapcsolatokat országos és globális szinten, amelyek stratégiai partnerségekhez, áttételekhez és erős támogató közösségekhez vezetnek.
Íme öt kulcsfontosságú kulcsszó: Tory Johnson - WomenForHire, SparkAndHustle, ABC jó reggelt Amerika munkahelyi hozzájárulója. Találkoztunk a Twitteren és a Facebookon, és támogatom az eseményeit. 2010 júliusában Atlantában részt vettem a Spark and Hustle konferencián. A következő könyvem egyik profilja, feltéve, hogy a borító idézetét választottam, és azt választottam, hogy májusban beszélek az Orlando Spark és Hustle eseményén.
Anita Campbell - Az oldal alapítója, a Small Business Trends, az Anita az egyik vezető női vállalkozás, aki számos kulcslistán követ. A rádióműsorom vendége volt, beszélni fogok a női üzleti és vezetői konferencián, és néhány cikket írok a honlapjára. Andy Robinson - Szakértői vezetői karrier edző és a CareerSuccessCommunity alapítója. találkoztunk a Twitteren és a LinkedIn-en. Többször voltam Andy a rádióműsoromban; a vezetői események egyikének főszereplője volt, és aktív pályázati forrás és támogató közösség a karrieremre összpontosítani. J. T. O'Donnell - A Careerealism alapítója. Találkoztunk a Twitteren és a LinkedIn-en. Most írtam a J.T. oldalára, volt J.T. rádióműsoromban többször is, J.T. a könyvem elõszavát tette, és idén partnerségben bemutatjuk a 100careereducators.com csúcstalálkozót. Dan Schawbel - A PersonalBrandingBlog alapítója. Dan és én találkoztunk más virtuális barátokkal a LinkedIn-en és a Twitteren; meghívott, hogy csatlakozzak a blog csapatához, és hetente írjak. Hogy történt ez? Itt vannak a dolgok, hogy ezek a kapcsolatok megtörténjenek, és megtartsák őket. A válasz: „A virtuális kapcsolatok valódi kapcsolatok?” Egy hatalmas, ragyogó IGEN . A virtuális: Ahol csodálatos emberek töltenek időt… Hogyan kapcsoljuk össze és találjuk meg egymást… Egy hatalmas híd egy nagy világban, hogy találkozzon az emberekkel, talán soha nem volt lehetősége máshol találkozni…
A Go hét kulcsfontosságú virtuális kapcsolatot hozhat létre ebben a héten! Kik azok a virtuálisak, amelyekkel sikerrel járhat? Említettem… „ A virtuális kapcsolatok aktiválható kapcsolatokra való kapcsolása nemcsak valódi, hanem szórakoztató!
