A versenyképes piacon a működési alapok biztosítása érdekében sok vállalkozás - akár profit, akár nem - fordult szakmai ösztöndíjasok felvételére. Ezek a szakemberek találkoznak a munkatársakkal; készítsen megértést a feladatról vagy a projektről; és a támogatási kérelem elkészítése. Amikor egy író írása alatt áll, vegye figyelembe, hogy bizonyos képességeket keres, amit egy tipikus írónak nem lehet. Kérdezd meg a megfelelő kérdéseket, ha megkérdezed ezt a kritikus pozíciót.
$config[code] not foundBevezető kérdések
A támogató írónak, mint minden alkalmazottnak, be kell illeszkednie a cége kultúrájába. Kérdezd meg a szokásos interjúkérdéseket - mint például: "Hogyan kezeljük a munkakonfliktusokat társaikkal?" és "Milyen erősségei és gyengeségei vannak?" - annak megállapítása, hogy a jelölt kritikus-e az interperszonális képességekkel. A kommunikáció-orientált kérdésekkel, mint ösztöndíjas íróknak jó hallgatónak és műsorvezetőnek kell lenniük, és nyitott kérdéseket kell feltenniük. Kérdezze meg a pályázó karriercéljait és elvárásait, mert a támogatások kezelése gyakran hónapok és évek között terjed.
Tapasztalati kérdések
Kérdezzen konkrét kérdéseket a tapasztalatokról, hogy tisztázza és kitöltse a hiányosságokat a jelölt önéletrajzában. Ha egy pályázó felsorolja a pályázati tapasztalatát az önéletrajzáról, akkor tegyen fel olyan kérdéseket, mint "Hány sikeres pályázatot írt?" és "Milyen típusú szervezeteket részesített előnyben a támogatásra és miért?" Ezek a kérdések segítenek meghatározni a jelölt tapasztalatát, és elkülöníteni azt a jelöltet, aki néhány támogatást írt az egyik, aki valóban támogató író. Kérdezz meg személyes kérdéseket, mint például: "Hogyan kezeled a stresszt a támogatási írásban?" hogy ellenőrizze, hogy rendelkezik-e a szükséges eszközökkel a stresszes helyzetek kialakulásához.
Kérdések feldolgozása
Kérdezd meg a folyamatorientált kérdéseket, hogy észrevegyék, hogy az író alaposan megérti-e az ösztöndíjat. Kezdj egy nyílt végű kérdéssel, mint például: "Általánosságban elmondható, hogy mi az a folyamat, amikor egy támogatás kezdetétől a végéig íródik?" Figyeljen kritikus részletekre, például a határidőkre és a szervezet igényeire. Beszélje meg és érdeklődjön a technológiai tapasztalatokról, mint például a Microsoft Excel és a Microsoft Project tapasztalatairól, vagy a saját szoftver használatának képességéről. Kérdezze meg a kutatási készségeket olyan kérdésekkel, mint például: "Milyen konkrét kutatási eszközöket használnak fel a támogatásra való pályázás során?" Figyeljen egy részletes módszertanra, nem pedig általánosságra.
Egyéb megfontolások
Kérdezzen meg kérdéseket, hogy megtudja, mit ismeri a jelölt az iparágról. A legtöbb erős jelölt kutatja az iparágat az interjú előtt és képes lesz hatékony válaszokat adni. Kérdezze meg a "nagy kép" fogalmakat, mint például: "Mire számíthat a támogatások szerepe szervezetünk finanszírozásában?" tudva, hogy a jelölt nem rendelkezik az összes rendelkezésre álló információval a kérdés teljes megválaszolásához. A nagyképű kérdések lehetővé teszik, hogy lássák, hogy a jelölt látja-e a feladatát a szervezet küldetéseinek és céljainak.
