Számítson öt üzleti alapra a változás folytatásához

A kifejezés, „minél több dolog megváltozik, annál inkább ugyanaz marad”, még mindig igaz. Tekintettel arra, hogy a dolgok milyen mértékben változtak üzleti világunkban és életünkben, az is igaz, hogy az alapok és értékek semmit sem érnek. Van egy helyes út és a legjobb mód arra, hogy magunkat vezessük és dolgozzunk, ami a józan ész és az időtlen. A legjobb gyakorlatok és alapok megalapozása a legjobb módja a szakmai élet megkezdésének és növelésének. A professzionális tulajdonságok soha nem lépnek ki a stílusból.

$config[code] not found

Tehát, bár az idők megváltoznak, az alapok mindig változó időkben működnek.

Gondoskodnunk kell arról, hogy beépítsük őket üzleti növekedésünkbe és gyakorlatunkba, és használjuk őket arra, hogy tartsanak minket a sugáron.

Íme az öt alapvető üzleti alap, amire számíthatsz a változás folytatására.

Demográfia és pszichográfia

Jelenleg 5 generációs család vagyunk:

Gen Z vagy Centennials született 1996-ban és később

Millennials vagy Gen Y született 1977 és 1995 között

X generáció született 1965 és 1976 között

Baby Boomers született 1946 és 1964 között

Tradicionisták vagy csendes generáció született 1945-ben és korábban

Az összes nemzedék összefonódik, értékes ötleteket és kultúrákat reprezentál, és számos módon hozzájárul. A következő néhány évtizedben az amerikai népességnövekedés többsége új ázsiai és spanyol bevándorlást fog tükrözni. Ahhoz, hogy megismerkedjünk a generációk mindegyikével, mint az aktív fogyasztók és a velük való marketing, különféle megközelítésekre és szemléletre van szükség. A generációk létrehozzák a család, az életmód, az üzleti élet és a kultúra minden aspektusát vezető demográfiai trendeket. A Baby Boomers továbbra is a trendeket hajtja végre, mivel a későbbi években is jól fognak élni, de a Millennials egyre nagyobb hangsúlyt kap. Az ENSZ népességosztálya szerint 5-ből 1-re várhatóan 2035-re 65+ lesz. A demográfiai adatok azt mondják nekünk, hogy melyik fogyasztó van az életkor, a faj és a vallás tekintetében, de a pszichográfia az életmódjáról, szokásairól és attitűdjeiről szól. Mindkettő megadja a célzott, intelligens és hatékony kommunikációs és marketing kampányok kézhezvételéhez szükséges információkat. A követendő és igazi szabály mindig is az volt: „ismerje meg a vásárlóját” és beszéljen közvetlenül velük.

Üzleti eszközök és források

Ez a változási terület messze a legszebb és legjelentősebb. A web, az online és a szociális média a kommunikációs rendszerek és a csomópontok, amelyek mind az egyik, mind a többiek számára egyaránt kapcsolódnak és megosztanak egymással. A hozzáférés változása azonnali és valós idejű képességet teremtett az olyan információk megosztására, amelyek létfontosságúak az élet, a tanulás és a magatartás és az üzleti tevékenység szempontjából.

Ezek az eszközök és források az SBA-tól nyújtanak információt, eljárásokat és követelményeket a vállalkozás indításához, növekedéséhez és működtetéséhez. A Google a világ 8. csodája, és a legaktívabb és legértékesebb keresési és szállítási rendszer. Bármit is akarsz tudni, és bármit is akarsz, az emberek itt tudnak megismerni. A Google szereti a tartalmat, így minél többet hoz létre és tesz közzé következetesen, annál többet keres fel a Google, amikor az emberek információt keresnek.

Társadalmi média és marketing a vállalkozás számára

A ma működő eszközök és platformok lehetővé teszik, hogy a kisvállalkozások vagy tanácsadók ingyenesen támogassák, bevonják és oktassák a legtöbb időt. Legyen a szociális média korai alkalmazója és vegyen részt az írásban, a kommunikációban és a tartalom létrehozásában. Ahogy a szociális média platformok fejlődnek és kibontakoznak, most azok a normák és csomópontok, amelyek a vállalkozások, csoportok és közösségek számára összegyűjtik, részt vesznek, tanulnak és kölcsönhatásba lépnek. Egy naprakész webes jelenlét, beleértve a weboldalt, a professzionális Linkedin-fiókot, a Facebook és a Twitter profilokat, a blog és az e-mail marketing tevékenységeket, magának és vállalkozásának marketing-szabványai. Nem mindenkinek szüksége van egy teljes fúvott weboldalra. Sok olyan kisvállalkozás van, amely ma különböző webes platformokat használ webes jelenlétéhez. Használja azokat a platformokat, amelyek a legjobban érzik magukat az Ön és ügyfelei számára.

Próbáljon kiválasztani a kisvállalkozások legjobb kategóriáit

Számos üzleti kategória létezik, amelyek univerzálisak és időtlenek, függetlenül attól, hogy a dolgok mennyire változnak. Ezek olyan termékek és szolgáltatások, amelyeket mindennap igényelünk és használunk.

A megfelelő üzleti kategória kiválasztása az üzleti élet kezdete és növekedése egyik legfontosabb szempontja. Melyek a vállalkozások legjobb és legsikeresebb kategóriái? Itt vannak a 15 legjobb, köztük a számviteli, az irányítási szolgáltatások, az ingatlan, az automatikus, a jogi szolgáltatások és még sok más. Ha már bizonyított szakértelemmel rendelkezik, akkor ezt sikeres üzleti ötlethez használhatja. Ez lehet egy rés, de elengedhetetlen, hogy megtanulják az üzletmenet kezdetét, futását és növekedését. A kifinomultság és a szakértelem, különösen a mai nap, kritikus. Kutassa meg a helyi piacot, és győződjön meg róla, hogy van-e piac az ötleted számára.
Miért indít egy vállalkozást?

- Ne romantizáljon, ne kezdje professzionálisan a vállalkozás megkezdését.

Könnyen bejuthat az ötletbe, de a valóság az egyik legnehezebb munkahely. Számos olyan készségkészlet létezik, amelyek kulcsfontosságúak, ideértve az időgazdálkodást, a szervezetet, a trendkezelést, az értékesítést, a marketinget és a hálózatépítést, hogy csak néhányat említsünk. Győződjön meg róla, hogy becsületesen és szigorúan önértékeli magát, megvitatja a szakképzett családot, barátait és munkatársait, akik vagy tették, vagy dolgoznak az üzleti életben.

A kisvállalkozások sikeressége javul, de még mindig kihívást jelent. A nagyszerű hír az, hogy az amerikai munkaadók aránya 1977 óta 30 százalékkal esett vissza. Az SBA szerint: a munkavállalók mintegy kétharmada legalább 2 évig él, és mintegy fél évig legalább 5 évig él.

Kérdezd meg magadtól, hogy miért akarsz dolgozni. Van-e vállalkozói tulajdonsága, hogy vállalja a kihívást, a felelősséget és az elkötelezettséget? Tegye meg a gondosságát, legyen nagyon őszinte, és hozzon létre egy erős támogatási rendszert.

Ismerje meg a változást. A változás egy ajtó. A változás elkerülhetetlen. A változás izgalmas.

Használja a változást a siker befolyásolásához és a kaland részeként. Készüljön fel a változásra, és váljon szakértőnek és szakértőnek. A változások előrejelzése a trendek szigorú betartásával.

Az egyik legjobb trendoldal a Trendwatching.com.

Nézze meg az Abba Virtuális élménytúrát, „egy úttörő és izgalmas vállalkozás, amely a legmodernebb digitális és virtuális valóság technológiát használja fel, amely lehetővé teszi, hogy a rajongók új generációja láthassa, hallhassa és érezze magát az ABBA-nak a korábban elképzelhetetlen módon” 2018-ra tervezték.

Ez az, ami ma lehetséges, ezért nagyon bátorítani kell, hogy sikeres legyen, ha magadra állsz.

5. szám Fénykép a Shutterstock-on keresztül
2 Megjegyzések ▼