Ha több ember interjúja van, írjon egy személyes köszönetet mindenkinek?

Tartalomjegyzék:

Anonim

A megfelelő interjú utáni etikett magában foglalja egy köszönet megjegyzését minden olyan személynek, aki interjút készített egy munkára. A levél formátuma és időzítése a vállalati kultúrától és a pozícióra vonatkozó verseny szintjétől függ.

Levél cél

A professzionális udvariasság az alapvető cél, hogy minden megkérdezettnek köszönetet küldjön. Jellemzően az interjú bizottságokban dolgozó emberek ezt a mindennapi munkájukon kívül teszik. Ez a nyomonkövetési kommunikációs eszköz is megerősíti a szakmai megbízhatóságot a bérbeadó bizottságban. A levélnek a foglalkoztatási döntésekre gyakorolt ​​tényleges hatása változik, de minden egyes bizottsági tagnak köszönetküldés lehetővé teszi, hogy újra eladja erősségeit. Még ha nem várjuk el, hogy elfogadják a pozíciót, ha felajánlják, tartsák nyitva az ajtót a jövőbeli lehetőségekhez, köszönetlevéllel.

$config[code] not found

Információ gyűjtés

Egy interjú során könnyű eljutni a pillanat nyomásához. Az interjú befejezése után azonban időt kell szánni arra, hogy minden interjúalanynak névjegykártyát kérjen. A kézben lévő névjegykártyák segítségével sokkal könnyebb időben és pontosan elküldeni minden személynek. Jegyezze fel a bizottság tagjainak nevét, ha nincs kártyája. Rövid jegyzeteket készíthet az interjú során a megtanult dolgokról, vagy érdekes beszélgetésekről, amelyekkel bizonyos tagokkal van. Így személyes tartalmat biztosít a nyomon követési levél számára.

A nap videója

Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling által

Formátum és tartalom

Három formátumú lehetősége van a levélnek: gépelt, kézzel írott vagy e-mailben. A gépelt levél nagyon profi, és illeszkedik például egy ügyvédi irodahoz, de a levél e-mailezése értelmebb a gyors tempójú, csúcstechnológiás szervezetnél, a Buffalo School of Management-i Egyetem szerint. Legyen a szervezet kultúrája az Ön vezetője. Ha az interjú egy kicsit formális és személytelen volt, egy kézzel írt köszönetjegy, amely személyes hivatkozásokkal szolgál, segíthet a humanizálásban a bizottságban. A levélnek magában kell mutatnia a bizottság tagjának, és meg kell ismételnie a fő erősségeit. Hasznos az interjúalany személyes anekdotája is. Testreszabhatja a levelet minden bizottsági tagnak, mivel megoszthatják a megjegyzéseket más interjúalanyokkal. A megfelelő nyelvtan, helyesírás és írásjelek áttekintése.

Időzítés és egyéb adatok

A jó hüvelykujj a versenyképesebb pozíció, annál fontosabb, hogy időben küldjön levelet. E-mailben vagy kézzel írjon egy levelet egynapos szállításra különösen versenyképes munkához. Írja be a levelet, ha jól érzi magát azzal, hogy egy-két napon belül érkezik. A levél legvalószínűbb, hogy pozitívan befolyásolja a jelöltségét, ha röviddel az interjú után érkezik meg, míg a bizottság megvitatja az interjúkat.