7 Pozitív tulajdonságok produktív emberek megosztása

Tartalomjegyzék:

Anonim

Mindannyian küzdünk azzal az érzéssel, hogy nem vagyunk olyan produktívak, mint amilyennek kellene lennünk. De tényleg, a termelékenység minden megvitatásának egy definícióval kell kezdődnie. Látod, a termelékenység nem feltétlenül a többet, többet vagy több energiát költ. A termelékenység valójában a szükséges és a lehető leghatékonyabb megvalósítás.

A termelékenység tehát nem a hosszabb vagy nehezebb munkát jelenti. Arról van szó, hogy jobban dolgozzunk, okosabban dolgozzunk. Szóval hogyan jársz el? Vessünk egy pillantást a nyolc tulajdonságra, amelyeket a szuper produktív emberek megosztanak.

$config[code] not found

Hogyan lehet mindennap produktív

1. Lista készítése

Nagyon jó memóriaom van. Régebben büszke voltam arra, hogy milyen mennyiségű információt tudtam visszahívni. De aztán rájöttem, hogy több energiát töltök, mint amennyire fontos dolgokat kellett volna emlékezni. Kiderült, hogy a produktív emberek nem pazarolják a szellemi erőforrásokat a dolgok emlékezésére. Leírják, hogy az energiát máshol használhassák. A régi iskolai listák készítése elengedi az agyadat a fontosabb munkához. És ez azt is biztosítja, hogy ne felejtsd el a dolgokat.

2. Távolítsuk el a zavarokat

A multitasking mítosz. Úgy gondoljuk, hogy olyan okosak vagyunk, hogy egyszerre tizenkét feladatot zsonglőrködünk, de a produktív emberek jobban tudnak. A feladatról a feladatra való átkapcsolás átirányításra szorul, és időbe telik. Sok esetben jobb, ha az asztalon, a számítógépen és az elmenél tisztázza a versengő munkát, és egyszerre egy dologra összpontosít. Távolítson el időszakos szüneteket, amelyekben kezelheti az e-maileket és a figyelmet igénylő igényeket, és amikor visszatér a munkához, állítsa le az értesítéseket.

3. A szűk keresztmetszetek kiküszöbölése

Ha csalódottnak érzi magát a nehézségei miatt, amennyit csak akar, akkor néha segít egy lépést hátra, és megnézheti a munkafolyamatát. A vállalati folyamatok azon lépéseinek azonosítása, amelyekben a munkák felfüggesztésre kerülnek, rávilágíthat arra, hogy milyen változásokra van szükség a munkafolyamat zökkenőmentesebbé tételéhez. Határozza meg a szűk keresztmetszeteid okát és megszüntesse azokat.

4. Ne kapja meg a tökéletesen tökéletesítést

Igen, vannak olyan idők, amikor csak hibátlan munka fog történni, de a legtöbb esetben elég jó munkát végez. Ha ragaszkodik abszolút mindent a polírozáshoz, akkor olyan időt és erőfeszítést pazarol, amit máshol lehetne jobban elkölteni. Tudja meg, hogy elég jó elég jó.

5. Dolgozzon az erősségeihez

Igen, tudom, hogy a legtöbbünk úgy gondolja, hogy szuperhősök vagyunk. De nézzünk szembe vele… nem tudunk mindent egyformán jól csinálni. A gyengeségek azonosítása (tipp - általában azok a dolgok, amiket utálsz, vagy örökre elviselsz), és a személyzetet, akiknek erősségei vannak, kiegészítheted feladataidat és visszatérhetsz ahhoz, amit jó.

6. Hallgassa meg a kritikát

Amikor a feleségem munkamániásnak hívott, egy darabig tartott, hogy rájöttem, hogy nem értette azt bóknak. Láttam, hogy elraboltam, túl sok órát dolgoztam, és felismerte, hogy szükségem van néhány változtatásra vagy kiégés veszélyére. Amikor megnéztem a nagy képet, rájöttem, hogy igaza van. Kritikájának meghallgatása miatt arra kényszerítettem, hogy szembenézzek azzal, ahogyan nem voltam olyan okos, ahogy kellett.

$config[code] not found

7. A keresztvonal, hogy a befejező vonal

Újra és újra látom, hogy képesek-e olyan emberek, akik csak keményen dolgoznak, hogy leálljanak a határidő közelében. Határozzuk meg, hogy befejezzék az erősséget, sőt még a határidők legyőzését és jobb minőségű munkát is találhat.

Bátorítlak, hogy nézz körül. Keresse meg a produktív embereket az életedben, és nézze meg, mit tanulhat a szokásaikról.

Újra közzétette az engedélyt. Eredeti itt.

A produktív csapatkép a Shutterstock-on keresztül

További információ: Kiadói csatorna tartalma 1