A konfliktus akkor fordul elő, ha az emberek nem ért egyet valamiben. A konfliktus az élet része, és nem feltétlenül rossz dolog, különösen, ha a konfliktust egészséges és pozitív módon kezelik, a problémát kezelik és megoldják. A konfliktus előnye, hogy arra kényszeríti Önt, hogy növekedjen, és javíthatja a kapcsolatait. Ha azonban nem megfelelően kezelik, a konfliktus tönkreteheti a személyes és munkakapcsolatokat.
$config[code] not foundAmikor a konfliktus bekövetkezik
A konfliktus akkor következik be, amikor a különbségek a különböző ötletek, észlelések, motivációk és vágyak miatt merülnek fel, amelyeket egy személynek lehet, és amely nem más, mint egy másik személy. A probléma az, ami megoldást, válaszolást vagy megfontolást igényel. Ez magában foglalhat egy személyt, egy olyan anyagot vagy helyzetet, amely nehéz és zavaró. Egy kis probléma válhat óriási problémává, ha konfliktus áll fenn, és ez lehetővé teszi, hogy legyőzze, a Helpguide.org szerint.
Jó lehet
Hiba, ha feltételezzük, hogy minden konfliktus problémát jelent, mert nem. A probléma abban rejlik, hogy hogyan lehet hatékonyan kezelni azokat a problémákat, amelyek konfliktusok lehetnek, Neil Thompson az Avenue Consulting szerint. A konfliktusnak nem kell problémához vezetnie, hanem gyakran azért, mert az emberek nem olyan jól járatosak, mint a problémamegoldás és a konfliktusok megoldása.
A nap videója
Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling általA konfliktus előnyei
A konfliktusok olyan előnyökhöz vezethetnek, amelyek mindenki számára előnyösek, és nem kell a fűtött cserékbe, az érzések sérülésébe és a megoldatlan problémákba kerülniük. A konfliktus olyan nehézkes lehet, hogy háborúhoz vezet. A konfliktusok kreatív problémamegoldást eredményezhetnek, amely minden résztvevőnek fel kell ismernie, hogy minden félnek szüksége van az igényekre, és az összes szükséglet jogszerű.
További perks
A konfliktus konstruktív és kreatív tapasztalat lehet. Ez nem probléma, amíg az érintettek felismerik az összeférhetetlenségeket és a különbségeket.
