Az alsó fizetésről való tárgyalás nehézkes lehet, ha már egy ideje tartózkodik a munkaerőpiacon, vagy érdekel egy olyan munka, amely nem jár jól a kezdetekhez. Menjen a fizetési tárgyalásokra, amelyek az iparág fizetési átlagainak statisztikájával vannak ellátva. Ez lehetővé teszi, hogy tárgyalási erővel rendelkezzen, és segítse Önt abban, hogy megtanuljon választást a végső alsó szintű fizetésre, amelyet elfogadni szeretne.
Tedd a kutatásodat
A potenciális munkáltatóval való fizetés megkezdése előtt megtudhatja, hogy milyen pozícióba kerül az Ön pozíciója az Egyesült Államok Munkaügyi Minisztérium Munkaügyi Statisztikai Hivatalának honlapján. Ez az erőforrás részleteket fizet, valamint az iparágonkénti szükséges munkahelyi képesítéseket és oktatási követelményeket. A fizetések a vállalat méretétől és földrajzi helyétől függően változhatnak. Például az alacsony megélhetésű városok jellemzően alacsonyabb fizetést fizetnek, mint a nagyobb városok, ahol magas a megélhetési költség, így a döntéshozatali folyamatban is szerepet játszanak.
$config[code] not foundTudja, mit kell
Vizsgálja meg pénzügyi szükségleteit, hogy eldönthesse, hogy mi lehet ésszerűen alulról érkező fizetési ajánlat. Például, ha a fizetés nem közelít meg az életköltségeinek fedezéséhez, a munka valószínűleg ki van téve a képből, mert ön nem tudja támogatni magát. Másrészről, ha a fizetés fedezi az Ön életköltségeit, és a pénz marad a diszkrecionális kiadásokra és befektetésre, de még mindig nem felel meg az elvárásainak, el kell döntenie, hogy érdemes-e elfogadni egy alacsonyabb fizetést.
A nap videója
Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling általNe tegye az első mozdulatot
Hagyja, hogy a munkáltató dobjon ki egy kezdeti fizetési ajánlatot, és tárgyaljon onnan. Ha először beírja az alakot, akkor fennáll annak a kockázata, hogy túl sok pénzt kér, vagy leértékeli az értékét. Ha megnyomja, fizetési tartományt kínál, és használja a kutatást az asztalon feltüntetett figura mentéséhez. Ne feledje, hogy a munkáltató nem valószínű, hogy a legjobb ajánlatát azonnal elvégzi, így általában tárgyalási lehetőség van. Célja magasabb, mint ahová akarsz lenni, így lehetőség van a tárgyalásra.
Tekintsünk minden tényezőt
Vizsgálja meg az állásajánlatot, és fontolja meg, hogy lehetősége van-e rövid vagy hosszú távon növelni a keresési lehetőségeit. Például előfordulhat, hogy az első néhány hónapon belül tárgyalásokat folytathat a fizetésemelésről, vagy legalábbis a fizetésről.Szintén figyelembe veszi az előnyök értékét, beleértve a bónuszokat, a nyereségmegosztást és az egyéb monetáris értékkel rendelkező előnyöket. Ha nem tud több pénzt tárgyalni, lehet, hogy további tárgyalásokat folytathat.
Szánjon időt a megfontolásra
Ha bizonytalan a fizetési ajánlat meghosszabbítása után, kérje meg a munkáltatót, hogy tegye meg az ajánlatot írásban, majd néhány napig tartson rá. A fizetésen kívül gondolkodjon arról, hogy a munka illeszkedik-e a hosszú távú karriertervezési stratégiájához, és lehetővé teszi, hogy kihasználhassa képességeit és szakértelmét egy olyan környezetben, ahol jól érzi magát.
