Ha felkérték, hogy írjon egy ajánlott levelet egy magasan képzett tanár számára, valószínűleg nem az első alkalom, hogy írjon egy ajánlólevelet. Mindazonáltal különbség van a közepesen ajánlott levél írása és a magasan képzett tanár számára készített hatékony ajánlási levél között. Lehet, hogy szívesen ajánlja a kiváló tanárt, de nem tudja biztosan, hogy milyen formátumot vagy szavakat használjon, ami egy kiváló levél létrehozásához vezet.
$config[code] not foundTények összegyűjtése
Kérje meg a tanárot, hogy kérje meg az ajánlási levelet, hogy adjon meg részleteket arról, hogy ki kapja meg és milyen célból juttatja el a levelet. Ha a levél foglalkoztatási célokat szolgál, kérje meg a tanárt, hogy adja meg annak az iskolának a misszióját és értékeit, amelyben bérelni kíván. Szerezzen be egy példányt a munkaköri leírásról vagy a munkahelyi kiküldetésről, valamint tájékoztatást arról, hogy miért érzik úgy, hogy ki kell választani a pozícióra. Ha a levelet egy tanítási díjra vagy egy mesterképzésre vagy doktori programra fogadják el, akkor általános információra lesz szüksége a tanítási díj vagy program típusáról, amelyet a tanár kér. A tanárnak meg kell adnia az önéletrajzát, a személyes nyilatkozat vagy a biológia tervezetét, valamint a megfelelő kurzusok listáját. Ne feledje, hogy megtudja az alkalmazás határidejét.
A levél írása
Miután megismerte az összes tényt, kezdje el a levél megnyitását azzal, hogyan érzi magát az ajánlás benyújtásával kapcsolatban. Példák: „Nagy örömömre szolgál, hogy írhatok…” vagy „Örülök, hogy benyújtom ezt az ajánlást…” Ezt követően meg kell vitatnod, hogyan ismered a tanárt, és mennyi ideig ismered őt. képesek vagyunk megjegyzéseket készíteni a tanár képesítéséről és tapasztalatáról, és állítsák össze a tanár teljesítményét vagy módszereit, hogy segítsenek a tanulóknak az akadémiai potenciál elérésében. Adja meg a konkrét, részletes és releváns tényeket, mint például: „Öt év alatt, amikor Jane Doe speciális oktatással és kulturálisan változatos tanulókkal dolgozott, értékelési leveleket kapott azoknak a szülőktől, akik hálásak voltak az asszonynak Hogy segítsük gyermekeiket a komplex fogalmak megismerésében a társadalomtudományokban.
Tekintse át a tanár személyes nyilatkozatát és áttekintését, hogy megvitassa céljait, hitelesítő adatait és az iskolai misszióval, értékekkel és pozícióigényekkel összhangban lévő szakmai tapasztalatokat. A tanár erősségeire összpontosít, és hogyan tanúskodik őket a képességeik felhasználásában. Például: „John Doe legnagyobb ereje az, hogy képes kommunikálni és kapcsolatba lépni diákjaival. Először is tudom, hogy a korábbi diákjai közül sokan továbbra is kapcsolatot tartanak vele kapcsolatban a főiskolai sikerek és előrehaladás tekintetében.
A nap videója
Az Ön számára a Sapling által elhozták Önöket a Sapling általIsmételje meg a minősítéseket
Miután kényszerítő okokat adtál a tanár bérbeadására, kiválasztására, vagy egy programba való felvételre, adjon meg további tényeket, amelyek leírják, hogy a tanár magasan képzett. Ezeknek a tényeknek magukban kell foglalniuk a tanítási tapasztalatok számát, a kitüntetéssel járó diplomát, a tárgyi szakértelmet, a szakmai tagságban való részvételt és a workshopokat. Beszéljünk meg olyan egyedi tapasztalatokról, amelyek értékes vagyont jelentenek az iskolának vagy a programnak.
Következtetés
Adja meg az ajánlás alapját egy erős, magabiztos kijelentéssel. Példa erre: „Jane Doe rendkívüli ismeretei, készségei és képessége hatékonyan taníthatom, nem kétséges, hogy ő egy kiemelkedő pedagógus, akit ki kell választani a tanításra (üres). Rendkívül ajánlom neki a pozíciót. ”Mindig adja meg elérhetőségeit, hogy a levél olvasói felvehessék Önnel a kapcsolatot, ha további kérdése van.
