Egyik vállalkozó sem működik teljesen egyedül. Még akkor is, ha nem rendelkezik tényleges alkalmazottakkal, szüksége van egy nagy támogatási rendszerre a vállalkozásod mögött. Íme néhány tipp az online kisvállalkozói közösség tagjaitól a munkavállalók kezeléséhez, a szociális médiahálózat kiépítéséhez, és így tovább.
Segítség az alkalmazottaknak a munka szempontjából
Ha szeretné kihasználni a kisvállalkozói csapatát, jó ötlet, hogy segítsen nekik megtalálni a munkájuk mögötti tényleges jelentést. Ebben a CrowdSpring posztban Katie Lundin néhány tippet kínál a vezetőknek, akik inspirálni szeretnék munkavállalóikat.
$config[code] not foundIsmerje meg a Texting Job Candidate művészetét
A textilezés a szakmai kommunikáció elterjedtebb formájává vált. És mivel több ezeréves és a fiatalabb generációk tagjai belépnek a munkaerőbe, lehet, hogy meg kell tanulnia, hogyan kell szöveges állásajánlatokat szereznie. Kevin Ko, a Jobscience megosztja néhány tippet a közelmúltban.
Használja ezt a háromlépéses képletet a szociális média növekedéséhez
A szociális médiahálózat bővítése alapvető fontosságú lehet a vállalkozás növekedésében. De ez nem mindig könnyű folyamat. Ha szeretné növelni a hálózatát, itt van egy háromlépéses formula a Rebekah Radice-tól, amit követhet. A BizSugar közösség hozzászólásairól is megtekintheti a hozzászólásokat.
Fontolja meg a virtuális iroda előnyeit
A modern vállalkozásoknak nem kell dedikált irodahelyiségek a sikerhez. Az iroda néhány része még mindig hasznos lehet. Tehát ha van egy virtuális üzleted, akkor érdemes megfontolni egy virtuális iroda előnyeit, mint például a Neil Duncan SMB vezérigazgatói posztjában felsorolt előnyöket.
Lásd, hogy a Top márkák hogyan érhetők el az élő tartalomhoz
Az élő tartalom egyre több márka számára kiemelkedő. Tehát, ha érdekel az élő tartalom megkezdése, segíthet abban, hogy a legnagyobb márkák közül mit csinálnak ezeken a platformokon. Itt a Steve Olenski a Social Media HQ-ról osztja meg, hogy egyes top márkák hogyan élnek az élő tartalmakkal.
Kerülje ezeket a Facebook marketing hibákat
A Facebook nagyszerű lehetőségeket kínál a kisvállalkozások számára, hogy kommunikáljanak az ügyfelekkel és a támogatókkal. De a vállalkozások rengeteg hibát követtek el a Facebookon is. Itt a Reginald Chan a Marketing Lancers-ről hat, a marketingesek által a Facebookon tett legjobb hibák közül hat. És a BizSugar közösség tagjai is megosztják gondolataikat a poszton.
Külön tartalmi csoportok felelőssége
A tartalmi marketing csapat kezelésében nem remélhetjük, hogy mindent megtehetsz. Meg kell tanulnia, hogyan lehet hatékonyan delegálni, ha sikeres lesz. Egy közelmúltbeli Search Engine Journal-bejegyzésben Alex Morozov részletezi, hogyan terjesztheti el a felelősségi köröket a tartalmi csapatod között.
Ismerje meg ezeket az ünnepi reklámokat
A marketingórák nem valószínű forrásokból származnak. Tény, hogy néha előnyös lehet a marketing- és reklámkampányokból tanulni, amelyek nem működtek. A Joshua Nite nemrégiben megjelent TopRank Marketing posztja tartalmaz néhány üdülési hirdetést, amit nem lehet tanulni.
Tartsa szem előtt az ügyfélszolgálat valódi jelentését
Számos különböző módon lehet kiszolgálni az ügyfeleket. De függetlenül attól, hogy milyen módszereket használ, mindig fontos, hogy szem előtt tartsuk a kifejezés valódi jelentését, ahogyan azt Strachel Social Media Rachel Strella elmagyarázza. Láthatjuk, hogy a BizSugar tagjai mit mondanak a hozzászólásról itt.
Keresse meg a látogatók lojalitását a pszichológiai technikákkal
A webhely látogatóinak megszerzése nem elég az üzleti siker érdekében. A látogatók hűségét is meg kell keresni, hogy ismételt ügyfelekké válhasson. Donna Moores a Right Mix Marketing közelmúltbeli hozzászólásaiban dolgozik.
Ha azt szeretné, hogy javasoljon kedvenc kisvállalkozás tartalmát, hogy figyelembe vegye a közelgő közösségi körfolyamatot, kérjük, küldje el a hírek tippjeit a következőre: email protected
Fénykép a Shutterstock-on keresztül
8 Megjegyzések ▼
