A rugalmasság és a munka és a magánélet egyensúlya hozzájárul a szabadúszó gazdaság gyors növekedéséhez a Staples Advantage Workplace Index szerint, amely egy új tanulmány az irodai dolgozókról az Egyesült Államokban.
A tanulmány megállapította, hogy „közel egynegyed munkavállaló szabadúszóként dolgoztak.” Azt is kiderítette, hogy a munkavállalók 12 százaléka szabadúszóként dolgozik az elsődleges jövedelemforrásként. Ugyanaz a százalékos arányú szabadúszó az elsődleges munkájuk mellett.
$config[code] not foundA vállalkozások és a szabadúszók előnyei
A tanulmány szerint a munkaidő rugalmassága (37 százalék) és a több pénzt (39 százalék) az embereknek a szabadúszók számára a legjobb motivációja. A munkavállalók harminckét százaléka részesíti előnyben a szabadúszó munkát, mert segít a munka és a magánélet egyensúlyának elérésében.
Nem csak a szabadúszó munkából részesülnek az alkalmazottak. A vállalkozások is részesülnek ebből a megállapodásból.
Mivel nem kell teljes munkaidőben foglalkoztatni, a kisvállalkozások megtakarítják a teljes munkaidőben foglalkoztatottakra fordított pénzt. Az is könnyebb kezelni a professzionális szabadúszókat, akik önállóan és gyorsan mozognak.
A másik előny az, hogy a rugalmasságot nyújtó szabadúszók vállalkozásokat kínálnak. Mivel a saját munkaidejüket választják, a vállalkozások számára egyszerűbb, ha a szokásos munkaidőn túl is elvégzik munkájukat.
„A szabadúszó gazdaság mindenki számára előnyös azoknak, akik saját idejükön dolgoznak, és olyan cégek, akik a házon belüli műveleteket racionalizálni szeretnék” - mondja Pat Griffin, a HourlyNerd vállalati számviteli vezetője..
Emlékeztetni kell a szabadúszók bérbeadására
A szabadúszókkal való munka meglehetősen más, mint a teljes munkaidőben foglalkoztatottak munkája. Az informatikai szolgáltatásokhoz és berendezésekhez való ideiglenes hozzáférés mellett a szabadúszóknak több segítségre van szükségük, hogy időben elvégezzék munkájukat.
Íme néhány fontos dolog, amire emlékezni kell, amikor szabadúszókat bérel.
Rendszeres interakciók a megfontolásra
Függetlenül attól, hogy a szabadúszó ül az irodájában vagy gyakorlatilag működik, fontos, hogy a projekt időtartama alatt rendszeresen kommunikáljon. A folyamatos kölcsönhatás minimális zavart és kölcsönös egyetértést biztosít a legfontosabb eredmények, határidők és elvárások tekintetében.
Munkavállalói stratégia a szabadúszók számára
A szabadúszók felvétele előtt világos stratégiát kell kidolgoznia a zavarok későbbi elkerülése érdekében. A stratégiának olyan elemeket kell tartalmaznia, mint a szabadúszók kompenzálása, a hozzájuk rendelt munka típusa és a kapcsolatok kezelése.
IT támogatás az első naptól
A szabadúszók az órát fizetik. Ezért elengedhetetlen, hogy az összes rendelkezésükre álló erőforrás időben rendelkezésre álljon. Ha Ön szabadúszóként dolgozik az irodájában, gondoskodnia kell arról, hogy laptopok, dokkolóállomások és internetkapcsolat álljanak rendelkezésre, valamint hogy beléphessenek a belső webhelyére, hogy hatékonyan végezhessék munkájukat.
Szabadúszó fotók a Shutterstock-on keresztül
6 Megjegyzések ▼
