A kisvállalkozások 70 százaléka, amely a szakképzett munkavállalók megtalálására és megtartására törekszik, a tehetségek vonzása és megtartása a kisvállalkozások vezetője. Ez volt a Goldman Sachs 10.000 kisvállalati csúcstalálkozójának a kulcsfontosságú elvezetése: a kisvállalkozások nagy teljesítménye.
A kisvállalkozások tehetségének vonzása és megtartása
A kétnapos csúcstalálkozó a kisvállalkozások tulajdonosainak legnagyobb összegyűjtése az Egyesült Államokban. Az idei közgyűlés megállapította, hogy a kisvállalkozások növekedésének legfőbb akadálya a szakképzett tehetségek vonzása és megtartása. A szakképzett munkaerő toborzásának és megtartásának elmulasztása következtében a kisvállalkozások tulajdonosainak jelentős szerepet kell játszaniuk a munkavállalók képzésében, ami időigényes és költséges.
$config[code] not foundAz alkalmazottak képzése azt jelenti, hogy a kisvállalkozások energiát, időt és pénzt használnak fel az alkalmazottak karcolásához. Ezzel ellentétben a megfelelő tehetségek vonzása és megtartása a kisvállalkozások értékes időt, pénzt és erőfeszítést takaríthat meg, mivel nincs szükség vagy kevés képzésre.
A szakképzett munkaerő vonzása és megtartása hatékony módja lehet, hogy a jövőbeni tehetségek, különösen az évezredek, pl. Tehát üzleti díjat és elismerést kínálhat.
A rendezvény kiadásában Steven Strongin, a Goldman Sachs Globális Információs Kutatási Osztályának vezetője beszélt a csúcstalálkozó megállapításairól és annak szükségességéről, hogy a kisvállalkozások tulajdonosai számára lazább hitelezési követelmények álljanak rendelkezésre, hogy megfelelően képezhessék a személyzetet.
„Kutatásunk megvilágítja a kisvállalkozások tulajdonjogának egyedülálló dinamikáját és a közös iparági kihívásokat a különböző iparágakban” - mondta Strongin a csúcstalálkozón.
Strongin kommentálta mind a munkavállalói képzés fontosságát, mind a hitelezési követelmények enyhítését:
„Elemzésünk alapján a kisvállalkozások növekedésének élénkítése érdekében a törvényhozóknak fontolóra kell venniük azokat a jogalkotási kezdeményezéseket, amelyek megkönnyítik a kisvállalkozások hitelezési követelményeit, jutalmazzák a kisvállalkozások képzését, és létrehozzák a helyi, állami és szövetségi előírások központi tárházát és közös igazolási szabvány a követelmények teljesítésében e kormányzati szinteken. ”
Fénykép a Shutterstock-on keresztül
5 Megjegyzések ▼
