Washington (SAJTÓKÖZLEMÉNY - 2011. január 28.) - Az Egyesült Államok kisvállalkozói adminisztrációja 2011-ben nyolc új városba és közösségbe terjeszti ki az e200 Emerging Leaders vezetői szintű képzési kezdeményezést. A bővítés azt jelenti, hogy a sikeres program az Egyesült Államokban 27 városban lesz elérhető.
„Az elmúlt években az e200 katalizátora volt annak, hogy bővítse lehetőségeit számos ígéretes kisvállalkozás számára az alulfizetett közösségekben - különösen azokban, akiket ezek a nehéz gazdasági idők leginkább befolyásoltak - mondta SBA adminisztrátor, Karen Mills. „A program végzősei megnövelték bevételeiket, munkahelyeket teremtettek és segítették a helyi gazdasági növekedést közösségeikben. Nyolc új hely hozzáadása hozza létre ezt a sikert, és még több vállalkozót biztosít a kevésbé fenntartott közösségekben a támogatáshoz, erőforrásokhoz és készségekhez a sikerhez. ”
$config[code] not foundAz ebben az évben hozzáadott nyolc új város és közösség:
- Youngstown, Ohio
- Fresno, Kalifornia
- St. Louis, Missouri
- Syracuse, New York
- Minneapolis, Minnesota
- Farmington, New Mexico
- Honolulu, Hawaii
- Helena, Montana
Az e200 Emerging Leaders kezdeményezés 2008 óta több mint 600 ígéretes kisvállalkozó tulajdonosát segítette az országban.
A közelmúlt recessziója / növekedési gazdasága ellenére az e200 képzést befejező vállalkozások több mint fele 7 millió dolláros bevételnövekedést mutatott. Közel 60 százaléka jelentett új munkahelyeket a közösségeikben. A felmért vállalkozók arról is beszámoltak, hogy közel 10 millió dollárnyi új finanszírozást biztosítottak üzleti tevékenységükhöz, a bizalom növekedésével a kormányzati szerződések iránti kérelemben. Ennek eredményeként a poszt-gyakornokok beszámoltak arról, hogy közel 500 szövetségi, állami és helyi szerződést kötöttek, ami több mint 112 millió dollárt ér.
Ez a kezdeményezés a kevésbé megfizethető piacokon működő vállalkozók számára katalizátorként szolgál mind a városi kisvállalkozások tulajdonosai számára, mind a közelmúltban 2010-ben az indián közösségek számára. 2010-ben 121 városi terület diplomát szerzett, 125 amerikai indián közösségből, az összesített 246 diplomát az e200 kezdeményezés 2008-as kezdete óta a legmagasabb végzettségű osztály.
„Az SBA e200 Emerging Leaders bővítése az új helyekre tavaly tette lehetővé az értékes képzést az ígéretesebb vállalkozók számára, mint valaha,” mondta Mills.„Azok a képzések, mentorok és erőforrások, amelyeket ezek a kisvállalkozások kaptak, már segítik a vállalkozásokat a következő szintre, részt vesznek a nemzeti gazdasági fellendülésben, és elérik az amerikai álom darabját.”
A kilenc hónapos képzés résztvevőnként körülbelül 100 órányi órát foglal magában, és lehetőséget biztosít a kisvállalkozások tulajdonosai számára, hogy tapasztalt mentorokkal dolgozzanak, részt vegyenek a workshopokon és kapcsolatokat alakítsanak ki társaikkal, városi vezetőikkel és pénzügyi közösségeikkel. A 2011-es képzési ciklusra vonatkozó helyi munkaerő-felvétel februárban kezdődik az SBA körzeti irodákon keresztül, az órák pedig áprilisban kezdődnek.
A 2011-ben e200 kezdeményezési osztályokat fogadó városok száma 27-re nőtt, és tartalmazza:
Városi piacok
- Atlanta, Grúzia
- Baltimore, Maryland
- Boston, Massachusetts
- Chicago, Illinois
- Dallas, Texas
- Denver, Colorado
- Des Moines, Iowa
- Detroit, Michigan
- Fresno, Kalifornia
- Jacksonville, Florida
- Memphis, Tennessee
- Minneapolis, Minnesota
- New Orleans, Louisiana
- Philadelphia, Philadelphia
- St. Louis, Missouri
- Syracuse, New York
- Youngstown, Ohio
Amerikai indián közösségek
- Albuquerque, Új-Mexikó
- Helena, Montana
- Farmington, New Mexico
- Honolulu, Hawaii
- Milwaukee, Wisconsin
- Phoenix, Arizona
- Portland, Oregon
- Santa Ana, Kalifornia
- Seattle, Washington
- Tulsa, Oklahoma
