Forrás: Az Egyesült Államok népszámlálási irodájának adataiból készült
A nagyvállalatok jelenleg a magánszektor dolgozóinak többségét foglalkoztatják. A kisvállalkozások részaránya a magánszektor foglalkoztatásában az 1987-es 54,8 százalékról 2011-ben 49,2 százalékra csökkent. Ez a változás nagyrészt azért következett be, mert a nagyvállalatok jobban mentek meg a munkahelyek megőrzésében.
$config[code] not foundA fenti ábra a Census Bureau adatait használja a foglalkoztatás kis üzletrészének időbeli kiszámításához. Mint látható, a 2001–2004-es időszak kivételével a kisvállalkozások foglalkoztatási hányada lefelé irányult, és 1987-ben elérte a legmagasabb értéket.
A foglalkoztatás a munkahelyteremtés és a munkahelyi pusztítás eredménye. Amikor a cégek elindulnak vagy növekszenek, gyakran teremtenek munkahelyeket. Amikor a vállalatok leállnak vagy zsugorodnak, gyakran megsemmisítik a munkahelyeket. A foglalkoztatás akkor nő, ha a munkahelyteremtés nagyobb, mint a munkahelyi megsemmisítés, és csökken, ha a munkahely elpusztítása meghaladja a munkahelyteremtést.
A jó analógia a mosogató vízszintje. A munkahelyteremtés olyan, mint a csaptelepből kilépő víz, a munkahelyi megsemmisítés hasonló a vízfolyáshoz, és a foglalkoztatás hasonló a vízszinthez. Ha a munkahelyteremtés magasabb, mint a munkahely megsemmisítése - több víz jön ki a csapból, mint a leeresztés - a foglalkoztatás emelkedik. Ha a munkahely elpusztítása magasabb, mint a munkahelyteremtés - több víz megy le a lefolyóba, mint a csaptelepből - a foglalkoztatás csökken.
Most gondolj a nagy és kis cégek foglalkoztatására, mint a dupla mosdók egy divatos fürdőszobában. A nagy üzlet a gyorsabb vízszinttel. A Census Bureau adatai szerint 1977 és 2011 között a kevesebb, mint 500 főt foglalkoztató vállalkozások foglalkoztatása 60,2 százalékkal nőtt. Az 500 vagy több alkalmazottal rendelkező vállalkozásoknál azonban a foglalkoztatás 80,7 százalékkal nőtt.
A nagy és kisvállalkozások foglalkoztatási növekedési ütemének különbsége magyarázza, hogy a kisvállalkozások 2011-ben kisebb arányban részesednek a munkaerőből (49,2 százalék), mint 1977-ben (52,2 százalék).
De mi vezet a viszonylag nagyobb foglalkoztatási növekedést a nagyvállalatoknál?
A válasz: A nagyvállalati munkahelyek megsemmisülésének jelentős csökkenése.
A népszámlálási adatok azt mutatják, hogy mind a nagyvállalatok, mind a kisvállalkozások 2011-ben kevesebb munkát hoztak létre, mint 1977-ben - a kisvállalkozások száma 4 százalékkal csökkent, míg a nagyvállalatoknál létrehozott szám 11 százalékkal csökkent. A nagyvállalatok és a kisvállalkozások is jobban megtartották a munkát. A nagyvállalatok azonban sokkal jobban javultak, 43% -kal csökkentették munkakörülményeiket, míg a kevesebb, mint 500 munkavállalót foglalkoztató vállalatok esetében 24% volt.
A kisvállalkozások foglalkoztatási hányada az elmúlt három és fél évtizedben „jó” ok miatt csökkent. A nagyvállalatok jelentősen csökkentették az elbocsátások és a megszüntetések révén elpusztított munkahelyek számát. Ennek eredményeképpen a nagyvállalati foglalkoztatás gyorsabban emelkedett, mint a kisvállalatok foglalkoztatása.
3 Megjegyzések ▼
